Elektroniker (m/w/d) im Bereich MSR
- Hamburg
- Vollzeit
Einleitung
Vom klassischen Anlagenbau über Elektromontage bis hin zur zukunftsorientierten Automation: Stadler + Schaaf bietet der Prozess- und Fertigungsindustrie das gesamte Spektrum des modernen Engineerings. Jahrzehntelange Erfahrung, interdisziplinäres Denken und branchenübergreifende Expertise machen uns zum herstellerunabhängigen Systempartner für die Projekte unserer Kunden.
Ihre Aufgaben umfassen
- In Ihrem neuen Job sind Sie für die Ausführung von Montage und Inbetriebnahme von MSR Anlagen zuständig, sowie für die E/MSR Montageleistung im Projektgeschäft.
- Zudem führen Sie Revisionen an Betriebsmitteln und Anlagen durch
- Selbständig übernehmen Sie das Lesen und Arbeiten nach Stromlauf und Schaltplänen sowie die Schaltschrankverdrahtung nach Plänen
- Ebenso sind Sie für die Inspektion und Wartung der EMSR-Anlagen sowie Fehlersuche und Störungsbeseitigung von komplexen Elektro- und Automatisierungsanlagen zuständig
- Sie übernehmen den Anschluss von Schalt- und Steuerschränken für Automatisierungsanlagen sowie die Installation von EMSR-Geräten
- Zuverlässig führen Sie Prüfungen nach DGUV-V3 durch und dokumentieren diese
- Abgerundet wird Ihr Aufgabengebiet durch die Unterstützung bei Inbetriebnahmen und beim Loopcheck
Das bringen Sie mit
- Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Schwerpunkt Elektro-, Automatisierungstechnik alternativ bringen Sie eine vergleichbare Ausbildung mit
- Darüber hinaus verfügen Sie bereits über einschlägige mehrjährige Berufserfahrung im Neubau und der Instandhaltung von elektrischen Anlagen, idealerwiese besitzen Sie Kenntnisse im Bereich von Ex-Anlagen
- Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Persönlich punkten Sie mit der Fähigkeit eigene Arbeiten zu organisieren und Aufgaben zu priorisieren
- Abgerundet wird Ihr Profil durch Ihr Interesse an persönlicher Weiterentwicklung und Wahrnehmung der damit verbundenen Aufstiegschancen
Das bieten wir Ihnen
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit dem Ziel einer langfristigen Zusammenarbeit
- Eine leistungsorientierte Vergütung nach Qualifikation zuzüglich Auslösungen sowie Übernachtungskosten
- Gezielte Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
- Vertraglich fixiertes Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Überstundenausgleich bzw. Arbeitszeitkonto
- Individuell gestaltbare Zusatzleistungen (Dienstrad, betriebliche Altersvorsorge, Sportangebote, Firmen- und Teamevents, Mitarbeiterangebote)
- Gestellung von Arbeits- und Winterkleidung sowie Werkzeugausstattung
- Unterstützung von Berufseinsteigern
- Claudia Hormuth
- Leitung Personal
- +49 6348 611-206